北京时间4月5日上午消息，根据英特尔周一向美国证券交易委员会(SEC)提交的文件，2010年该公司CEO保罗·欧德宁(Paul Otellini)的薪酬总额为1550万美元，相比2009年增加8%。
文件显示，欧德宁去年薪酬主要来自于680万美元的绩效分红，比2009年的530万美元增加29%；他去年的基本工资为100万美元，与2009年和2008年一样。另外，欧德宁还获得30400美元的特别分红。
此外，欧德宁还获得价值620万美元的股权奖励，相比2009年的670万美元增加7%；期权奖励110万美元，相比2009年的120万美元下降8%。同时，欧德宁还获得了总额382,100美元的其他薪酬，相比2009年的290400美元增加32%。
欧德宁薪酬上涨的主要原因是市场需求复苏，使英特尔去年的业绩非常突出。英特尔2010年净收入为114.6亿美元，相比2009年的43.7亿美元有大幅提升；营收总额为436.2亿美元，相比2009年的351.3亿美元上升24%。英特尔股价在过去一年上涨3%。
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