惠普董事长兼风险投资家雷·莱恩(Ray Lane)表示，要带领惠普走出困境是一个长期项目，并且需要进行更大的投资。
近日，有华尔街分析师质疑惠普CEO李艾科(Leo Apotheker)主动发展云计算和移动操作系统的战略能否奏效，莱恩认为李艾科是在为前任的错误埋单。莱恩表示，惠普前两任CEO的一系列成本压缩计划扼杀惠普的创新能力，而李艾科正在为惠普的长期增长做努力。
李艾科上任后，两次调低惠普的销售额预期，从而引发了外界对他是否有能力带领惠普增长的质疑。自从李艾科8个月前出任CEO至今，惠普股价已累计下跌11%。
莱恩表示，他原本不愿意加入上市公司董事会，但后来考虑到“惠普需要帮助”，因此决定加盟惠普，希望利用自己的技能和经验帮助其恢复稳定。
莱恩是美国风险投资公司KPCB的管理合伙人，在马克·赫德因性骚扰丑闻离职后与李艾科一同加盟惠普。莱恩此前也曾在甲骨文担任高管，并且已经与李艾科相识20年。
惠普前两任CEO分别是马克·赫德(Mark Hurd)和卡莉·菲奥莉娜(Carly Fiorina)。
马克·赫德在2005年4月加入惠普公司，出任总裁兼CEO，2006年成为董事会主席。2010年8月因性骚扰丑闻辞任惠普CEO、董事会主席。而卡莉·菲奥莉娜1999年7月底出任惠普公司首席执行官，成为道琼斯工业指数成分股企业中唯一的女性总裁，2006年2月9日被迫辞职。
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