【IT商业新闻网综合】（记者 付渑）3月26日下午消息，德国企业软件开发商SAP日前表示，该公司将撤换掉负责中国业务的几位高管，原因是他们涉嫌违反公司内部规定。
IT商业新闻网获悉，SAP的一位发言人表示，SAP正在进行一项内部调查，但他不愿透露这些高管具体违反了哪些规定，只声称SAP在中国的战略仍保持不变。但有业内人士认为，该事件或导致SAP放缓在华大规模扩张计划，而所谓的“内部规定”，是指这些高管可能存在进行灰色交易、涉嫌商业贿赂等不正当竞争行为。
另据消息人士透露，SAP中国研究院总裁芮祥麟已于近日正式离职。而对于芮祥麟的继任者，SAP相关负责人对外界表示不方便透露。
公开资料显示，芮祥麟于1992年加入位于德国沃尔多夫的SAP 公司，担任高级平台软件工程师，1993年作为解决方案系统架构师调任至SAP北美研究院。1995年，芮祥麟来到中国，并于2003年创立SAP中国研究院，将其由十几人的小研究院发展为超过2000名员工的SAP全球第四大研究院。此外，芮祥麟在创办SAP中国研究院之前，其职务为SAP大中国区高级副总裁，全面负责中国大陆、香港、台湾地区的咨询业务。
据悉，SAP曾于2011年末宣布在未来四年间，将向中国市场投入20亿美元，扩展业务，并在2015年之前再雇用2000名员工，增开5到6所新办事处。
SAP中国区总裁萧洁云表示，SAP未来在中国的战略是加大产品研发，并强化产品的交付能力，同时不排除在中国进行并购或者投资， 但并购并不是为了买市场份额，而是进行技术合作。
对于20亿美元投入的产出与回报问题，萧洁云早先接受采访时表示，“有数据显示中国还有67%的企业自己研发软件，因此SAP要想办法去这67%的企业中寻找机会。” 据其介绍，业界一直认为SAP的客户主要是中国的大型、中型企业，实际也存在误读。SAP很多客户都是中小企业，在未来的计划里，SAP将会针对中小企业做更多地市场推广。
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