近日，记者从大庆服务外包园获悉，今年一季度，该园区共引进服务外包企业25家，目前园区企业总数达到435家。随着园区企业不断发展壮大，用工短缺现象渐成制约企业发展的瓶颈，粗略统计，服务外包园人员缺口近6000人。
大庆服务外包园经过几年的快速发展，集聚效应明显，引得国内知名企业纷纷入驻。在今年新引进的25家企业中，不乏奇智通数据科技、锐思数据处理、天乐海博科技等业界知名企业。目前，园区企业总数已达到435家，从业人员2万余人，一季度服务外包园实现营业收入19.6亿元，同比增长37%。
但是，随着营业收入的飞速增长，人力资源缺乏已逐渐成为制约企业发展的瓶颈。据服务外包园管理办公室统计，由于新企业的不断入驻及原有企业积极开拓市场，园区人员缺口近6000人。
大庆北星公司是今年新入驻的企业之一，在该公司2000多平方米的办公区内，所有办公设备已经安装完毕，几名工作人员正在进行最后的调试。“我们公司马上就要正式运行了，但现在人员迟迟不能到位，这让我们十分挠头。”公司技术主管陈玉亮告诉记者。
在新入驻企业遭遇招人难的同时，部分老企业的用工缺口更大。“我们的人员缺口达到了90%，现在是有单不敢接、有钱不能赚啊。”大庆京北方信息技术公司招聘专员李晶晶说。
在京北方公司的录入大厅内，150多名员工手指飞舞，敲击键盘噼啪作响，而与之形成对比的是，整个大厅内仍有3/4的电脑闲置着。“我们大约需要1500人，但现有职工仅150人。”李晶晶无奈地说。
同时，华拓数码、纳奇网络、锐思数据等企业均出现了不同程度的人员缺口。
为了解决企业用工短缺的现实问题，服务外包园管理办公室专门成立了人力资源服务中心，全面负责企业人员招聘工作。同时，他们积极走访各大院校，搭建企业与高校之间的沟通桥梁，帮助企业挖掘人才。此外，管理办公室还通过举办大型人才招聘会，积极为园区企业和求职者搭建双向交流的平台。据介绍，目前数据处理、软件开发和设计等职位最为紧俏。
服务外包园管理办公室主任伞金福表示：“针对企业面临的人员缺口问题，我们将继续带领企业深入中职、高职院校，促成这些企业与各大院校深度合作，采取课程置换、顶岗实习等方式，帮助企业解决当前用人的问题。”
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