据科技博客TechCrunch报道，惠普公司上周公开表示，将会大规模裁员，裁员人数将占其全部员工人数的8%。在惠普向华尔街提交了备忘文件后不久，公司CEO梅格·惠特曼（Meg Whitman）发布了一个公司内部视频，来向员工阐明惠普今后的发展计划。
在视频的开始，惠特曼首先承认了惠普现在确实处于困难时期。她说：“惠普现在的业绩和表现还没有达到我们的希望，为了扭转现状，我们还有很多的工作要做。”另外，惠特曼还强调，惠普现在正在重塑公司的信誉，所以一定要兑现诺言。
而且惠特曼也再次强调了，惠普在PC、打印机、服务器以及存储器等网络基础设施上的巨大价值。在视频中她称：“惠普拥有多元的能力，我们应该以此为傲。”
对于惠普即将大规模裁员的计划，惠特曼解释称，惠普之前的营业额很不理想，但是员工数量的增速却很快，这种现象是不可持续的。
惠特曼称：“惠普正在挣扎着调整公司的规模。通过人员调整，惠普将会重回人力资源的平衡状态，并以此为基础再次成为行业领袖。” 惠特曼强调，裁员只是公司整体调整计划的一小部分，此举使惠普可以移除开展业务时的繁琐，实现简洁的办公风格，而且还能在很多方面节省成本。
与之前的传言不同，惠普计划加大投资。惠特曼表示：“我们会加大投资，以此来实现在云计算服务、信息安全以及信息优化服务这三个领域的领导地位。另外，在惠普的每一个业务部门，我们都会持续投入，以追赶并超越用户的预期和市场的趋势。” 惠特曼决定加大投资的战略与之前惠普所采取的措施完全不同。
对于直接面向顾客的PC和打印机业务，惠特曼表示：“我们将会聚焦到产品设计、生产工艺、产品质量上，以满足顾客的需求。”而对于面向企业的服务器和网络存储业务，惠特曼称：“我们将会在服务器以及网络存储的核心技术上加大研发投入。在软件开发方面，我们会在网络安全、信息处理和企业管理这些方面加快开发速度，并且始终强调软件即服务的开发理念，并将我们旗下的Vertica和Autonomy这两个高性能信息处理平台扩展到整个业务。在网路服务方面，我们将加快在云计算服务、网络安全以及信息处理上的进程。我们会巩固惠普的行业惯例，同时提高服务质量和创新能力。”
另外惠特曼称，惠普将会为员工提供更好的培训机会，并提供“更好的职业发展支持”。
在视频的末尾，惠特曼鼓励惠普的员工：“身处企业的转型期，容易失去方向，并产生坐待结果的负面情绪。但是在惠普我们不能让这种情况发生。因为惠普是一家伟大的企业，这里的员工都顽强而敬业，无比关心公司的发展和顾客的需求。我希望大家都能保持前进。”
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