郭台铭：富士康大陆员工年底薪资将超台湾本部

据台湾媒体报道,富士康科技(鸿海)集团计划明年下半年将中国员工的薪资较现行再调高一倍,借以催生当地中产阶级,扩大内需市场。

5月24日消息，据台湾媒体报道,富士康科技(鸿海)集团计划明年下半年将中国员工的薪资较现行再调高一倍,借以催生当地中产阶级,扩大内需市场。

日前富士康举行中国总部破土典礼。郭台铭当时称,要让员工得到合理薪酬,预计今年底中国员工的薪酬将超过台湾本部。

此举意味着今年年底前中国富士康员工的底薪,就会直接由目前的2,200元人民币直接跳到4,000元,调幅达到82%。

台湾媒体引述郭台铭说法称,将中国员工的薪资较现行再调高一倍,也预示着调薪后的中国富士康员工底薪将达4,400元,较先前的加薪幅度再增加10%。

富士康集团为多家全球顶尖IT产品厂商代工,除了苹果,还有诺基亚(Nokia)等,但其毛利率近年来不断被压缩,第一季度其营业利润率跌破1%,仅0.9%,这反映出代工厂以量制价,低毛利率的宿命没有变化。

富士康集团连续九年位居大陆出口200强榜首,去年出口额达1,117亿美元。目前富士康的员工总人数已经接近120万人,其中大陆员工超过100万人。鸿海精密(2317.TW)为富士康(鸿海)集团在台湾的主要上市公司;集团还有一家子公司在香港上市,即富士康国际。

　　推荐阅读

　　库克放弃7500万美元股息曾作为限制跳槽条件

今年1月，苹果董事会向库克发放了100万股受限股，作为他在乔布斯病休期间运营公司的报酬以及吸引他不跳槽的工具。其中一半的受限股将于2016年解禁，剩余部分将于2021年解禁。【IT商业新闻网综合】（记者付渑） 5月>>>详细阅读

地址：http://www.lgo100.com/a/xie/20111230/152725.html