酷6员工打条幅反对裁员 官方称取证煽动闹事者

作者: 来源:IT新闻网 2011-12-31 00:18:50 阅读 我要评论 直达商品

几乎与此同时,针对“酷6裁员风波恶化:女员工遭殴打”事件,酷6官方向众媒体发来声明表示,公司将严格按照相关法律法规开展重组,对于“煽动闹事、制造谣言的情况”,“我们已经取证,并向公安部门报案,同时也已聘请律师,保留一切法律追索的权利。”

5月19日消息, 今天上午,针对酷6裁员事件,有网友在微博上贴出,酷6员工已经在办公室进行合影,并打出文字横幅——反对暴力裁员。

几乎与此同时,针对“酷6裁员风波恶化:女员工遭殴打”事件,酷6官方向众媒体发来声明表示,公司将严格按照相关法律法规开展重组,对于“煽动闹事、制造谣言的情况”,“我们已经取证,并向公安部门报案,同时也已聘请律师,保留一切法律追索的权利。”

“已经免除原副总裁曾兴晔和郝志中的职务。他们的言行均已属于个人行为,不代表酷6。”在声明中,酷6网强调:“在公司巨额亏损,销售成本居高不下的情况下,我们对销售团队进行重组,根据销售排名留下优秀销售人员,同时劝退,裁撤冗员,这是任何一家公司都会采取的正常的、理性的管理行为。”

图为微博中贴出的酷6员工合影(腾讯科技配图)

以下是“酷6网关于重组销售部门工作的声明”原文

各位关心酷6发展的人士:

5月18日,出于业务调整需要,酷6网对包括公司分管高层在内的销售团队进行优化和重组。在调整过程中,部分员工情绪激动,行为失当,引起外界关心。就相关事项,我们声明如下:

1、作为此次调整的一部分,酷6网已经免除原副总裁曾兴晔和郝志中的职务。他们的言行均已属于个人行为,不代表酷6。

2、在公司巨额亏损,销售成本居高不下的情况下,我们对销售团队进行重组,根据销售排名留下优秀销售人员,同时劝退,裁撤冗员,这是任何一家公司都会采取的正常的、理性的管理行为。

3、我们严格按照相关法律法规开展此次销售团队重组工作,如果不符合程序或相关法律规定,可以依法投诉或起诉,我们将服从并严格执行有关部门的裁决。

4、在销售部门的上海办公室,出现少数人煽动闹事、制造谣言的情况,已影响公司正常办公秩序。作为上市公司,这些不理智行为,也已对酷6股价造成实质性负面影响。通过制造不必要的麻烦、乃至闹事,不能解决任何问题。就上述行为以及所造成的后果,我们已经取证,并向公安部门报案,同时也已聘请律师,保留一切法律追索的权利。

我们再次向各位关心酷6发展的人士致以诚挚的谢意,同时也欢迎社会各界和相关部门对我们的工作继续进行监督。


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