华西都市报讯(记者杨东)9月6日，记者从富士康获悉，自今年8月1日起，富士康成都科技园一线基层员工已全面加薪至1800元每月，这是继今年2月月薪从1350元调增约15%后的第二次大幅加薪。

　　据富士康成都科技园人力资源负责人介绍，这次加薪以领先业界的薪资标准，体现富士康科技集团“有付出即有所得、利润分享员工”的经营文化。此举将吸引更多的有志青年加盟成都科技园，同时鼓励其他外省厂区川籍员工返乡就业。

　　据介绍，此次薪资调整后新入职员工起薪标准由之前的1550元每月，上调至1800元每月；试用期三个月满，经考核合格转正后，基本工资月薪达到2000元以上。转正后的基层员工每月综合收入普遍可达到3200元左右。

　　富士康成都科技园人力资源负责人还介绍，园区不仅在薪资方面领先同业，而且自2010年建厂以来，在员工工作环境、生活环境、服务设施、管理制度、学历教育等诸多方面不断完善。以员工培训为例，仅2011年就有超过20万人次参加各类培训课程，成都科技园还与西南交大、川大等高校开办在职学历教育班，在读本科、专科学生超过2500人。

　　据悉，富士康科技集团在2012年排名全球《财富》500强企业第43位。

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本文标题：富士康成都科技园一线基层员工再加薪

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