富士康集团称，这是“坠楼事件”经过3个月危机处理后的总结。

　　富士康副总裁坦言

　　这三个月来，每当晚上手机响起，我便会惊醒，种种经历改变了我对人生的观念。对于坠楼事件，我收回曾经说的‘我们已经尽力’，富士康在防止自杀方面并不够专业，无论是物力、人力和财力都投入有限。3个月后，富士康了解到爱心不是单一工程，需要综合努力。

　　前日下午，深圳市富士康龙华厂区，2万员工跟着一辆辆彩车欢声笑语。这是一场由富士康员工自发倡议、富士康工会联合会组织的规模空前的万人誓师活动，主题是 “珍惜生命，关爱家人”，整个活动还通过视讯技术传递至富士康全国各地园区同步举行，直接参与总人数达5万人。富士康称，活动规模之大是富士康历史之最，也是坠楼事件结束后，富士康经过3个月危机处理后的总结。

　　“活动就像狂欢节”

　　前日下午5时许，富士康龙华厂区D区，在彩车指引下，一个个由富士康员工组成的系列方阵开始巡游。员工小陈在音乐下与同事一起跳舞，“这就像国外的狂欢节一样，参与到其中就会感到很快乐。”

　　该活动全程通过富士康内部的视频系统进行直播，与此同时，昆山、烟台、武汉、太原等地的厂区也在进行相应活动。

　　巡游完毕后，参加活动的员工在厂区大操场集合，富士康集团召开誓师大会，富士康工会联合会主席陈鹏宣读了“珍惜生命，关爱家人”倡议书，他表示，工会希望通过一系列活动，使每位员工都意识到生命可贵，自杀是一种自私懦弱的表现。

　　收回“我们已经尽力”

　　前晚8时，富士康集团召开新闻发布会，集团副总裁程天纵坦言，这三个月来，每当晚上手机响起，他便会惊醒，种种的经历改变了他自己对人生的观念。

　　今年5月，卢新在第7次坠楼事件中身亡，程天纵当时说“已经尽了力”。前日，他坦言，当时说的话是错的，要收回“我们已经尽力”这样的话语。他表示，3个月前，富士康在防止自杀方面并不够专业，无论是物力、人力和财力都投入有限。3个月后，富士康了解到爱心不是单一工程，需要综合努力。

　　将继续减少加班时间

　　深圳富士康在今年6月已经两次提高员工薪酬。程天纵表示，集团将继续减少加班时间，每个月加班将不会超过36个小时，同时，富士康仍然要保证员工薪酬“不降反增”。

　　对于外界盛传的富士康内迁消息，程天纵称：“富士康在深圳的人数会有所降低，但是并非像外界所称要大举撤离深圳。”

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本文标题：深圳富士康5万员工巡游呼吁珍惜生命

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