北京时间8月13日消息，据国外媒体报道，5月被谷歌(微博)收购的手机制造商摩托罗拉移动周日宣布，将在全球裁员4000人，约占其职员总数的20%，并关闭全球94个分支部门中的1/3。这次裁员是谷歌重塑被苹果和三星远远落下的摩托罗拉，以及加强Android移动业务和将业务从搜索扩大到硬件制造计划的第一步。
这次行动也是谷歌首席执行官拉里·佩奇（Larry Page）领导下的管理层集体决定的，他最大胆的行动就是以125亿美元收购了摩托罗拉。虽然谷歌收购摩托罗拉部分目的是获得其超过1.7万项专利，保护Android操作系统免受诉讼挑战，但谷歌也计划利用摩托罗拉开发自己更好的智能手机和平板电脑。
这4000位被裁的摩托罗拉职员，1/3在美国。该公司新CEO丹尼斯·伍德赛德（Dennis Woodside）表示，摩托罗拉计划离开无法盈利的市场，停止生产低端设备，关注点放在几款手机而非几十款手机上。伍德赛德曾负责谷歌美洲地区销售和运营。
他表示：“我们对智能手机业务深感忧虑。谷歌的业务是建立在固网模式上，今后世界将转向几乎完全的无线模式，对谷歌来说真正重要的是理解与移动消费有关的一切。”但一些分析师怀疑谷歌能否在竞争残酷的、低利润的手机业务中取得胜利。
曾专门撰写过有关移动行业文章的微软前经理查理·金德尔（Charlie Kindel）表示：“智能手机市场90%的利润90都将属于苹果和三星，其他公司从摩托罗拉、RIM到LG、诺基亚只能分到剩余10%。没有迹象显示这种情况会很快改变。”
但市场并非总是这样集中。摩托罗拉高管喜欢谈论其辉煌的过去。该公司于1928年在芝加哥成立，并在1973年推出第一款商品化手机。2004年，在摩托罗拉推出了流行的Razr手机后，似乎看到了该公司重新领导手机行业的希望。
但苹果和三星通过推出更令人兴奋的iPhone和Galaxy手机赢得了消费者的心。摩托罗拉移动在被谷歌收购后的第一个6周里亏损了2.33亿美元。过去16个季度有14个季度手机业务没有盈利。Forrester的移动分析师查尔斯·高尔文（Charles S. Golvin）称：“由于竞争激烈和错过向智能手机过渡，摩托罗拉被远远甩在后面。”
除了即将来临的裁员外，谷歌还重组了摩托罗拉的管理层，解雇了40%的副总裁，并聘请了新的高管。该公司将收缩亚洲和印度的业务，并缩小芝加哥、桑尼维尔和北京研发中心的规模。伍德赛德还计划削减设备的数量，从去年推出的27款减少到今年的几款。他希望通过开发包含语音识别传感器、高清摄像头和大容量电池的产品，再次使公司产品变得时髦起来。
这些新思路很多来自公司内部一个只有几十人的名称暂定为先进技术项目的团队。为加快创新，谷歌通过将一家硅谷风格的新创公司并入到一家中西部公司建立这个团队，并从五角大楼国防高级研究项目局（DARPA）聘请了里贾纳·杜根（Regina Dugan）掌管该部门。
杜根女士虽然来自华盛顿，但已经能讲硅谷的语言。她表示：“这是一个不怕失败的灵活精干的部门，有足够的耐心。”她将聘请金属材料科学家、声学工程师和人工智能专家。他们将只工作两年，以使他们有一种紧迫感，这种想法是借鉴了DARPA的做法，在DARPA人们佩戴的身份牌都写了辞职日期。
谷歌从亚马逊挖来负责摩托罗拉供应链的马克·兰德尔（Mark Randall）表示，摩托罗拉在太多不同的手机零部件上花了太多的钱，他打算放弃供应商并将零部件采购削减50%。据消息人士称，谷歌可能决定跟随苹果，开发软硬件结合的手机，并为摩托罗拉开发独立的操作系统。
高尔文表示，谷歌和摩托罗拉的结合似乎是互惠互利的硬件和软件联姻。摩托罗拉需要软件智慧，而谷歌需要硬件的帮助。同时，摩托罗拉的手机技术已经使用上。谷歌联合创始人谢尔盖·布林（Sergey Brin）在最近一次会议上表示，要看看他聘请的跳伞运动员能否在1英里的高空表演时接收到手机信号。
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