聚划算阎利珉被刑拘阿里寻求反腐制度化

制度建设的首要工作是资源的系统梳理。比如流量资源，按商业场景分，可分为商业化的、非商业化的；非商业化的又可以分为已管理、未管理的；已管理的又可以分为公共资源、私有资源等。邵说“这一工作已近完成”。资源盘点意味着公司能搞清楚哪些地方容易产生利益收受，进行重点关注。

不是不报，时候未到！对于某些（淘宝）小二来说，阎利珉被抓让他们惕然心惊。

7月5日，阿里集团公告，原“聚划算”总经理阎利珉因涉嫌非国家工作人员受贿罪被杭州警方刑事拘留，案件调查正在进行中。今年3月，阎利珉免去聚划算总经理职务，阿里集团称：因为阎利珉在聚划算团队管理上存在重大失职行为。

阿里巴巴集团内部有个传言：“要致富、当小二”。阎利珉算个典型。

在阿里内部，先富起来的人分为三批，第一批是阿里巴巴创业员工及加入阿里巴巴较早的员工。阿里巴巴（B2B业务）2007年11月在香港成功上市，造就了首批新富阶层；第二批是一线销售的阿里巴巴员工；第三批则是暴富的淘宝小二。

对于第一批、第二批新富阶层，其余员工心服口服。最早一批员工作为“创天下”的元老，可谓“功成身就”；销售一线的员工作为“打天下”的功臣，算是“实至名归”；而暴富的淘宝小二则引起各种非议，认为这是阿里的“制度缺失”造成的。

过去的一年，马云经历了创业以来的“艰难岁月”，卫哲事件、淘宝假货、支付宝VIE风波、“十月围城”，阿里经历前所未有的质疑。2012年则是阿里“再创新局”的一年，阿里巴巴私有化，回购雅虎股权，引入中投股东、集团整体IPO，阿里看似前景无限。

千亿帝国就在眼前，腐败却让马云惊心，这会让公司愿景功亏一馈。

进入司法程序

阎利珉或许从未想过会被刑拘。

今年3月，阎利珉因腐败案被免职之后，有传言称其将被公司开除。所有小二，包括阎利珉自己都以为，这是最重的处罚。随后，阎利珉留在公司，给一名高管任助理。暗中观察事态进展的人们也舒了一口气：事情到此为止了。

但7月5日阎利珉被刑拘，这些人的心又悬起来了。

阿里巴巴集团秘书长、兼任阿里巴巴集团首席风险官的邵晓峰接受本报记者采访时，曾明确指出，解决腐败要“乱世用重典”的态度，实现“腐败零容忍”。事实上，除了内部处理，阿里也开始把腐败人员移交司法机关。

据邵晓锋透露：2011年至2012 年5月，阿里巴巴共向司法机关移交多名前淘宝小二和外包人员，同时，涉及的违规网商的调查也已进入了司法程序。

阿里巴巴廉政部负责人蒋方举例说，有一位孔姓员工，2011年12月30日被阿里巴巴辞退，辞退时查证有收受商家利益行为，但金额不足以立案。“随着今年廉政调查的深入，我们获得了更多的线索，指向他收取的金额已经超过立案底线。于是在辞退他2个月后，警方立案侦查，最后在其老家将其抓捕。”

5月初，淘宝发布《致商家的公开信》，呼吁网商共同监督和打击不正当利益收受行为，捍卫诚信体系。公开信称，对于试图通过各种手段谋取不正当利益的会员网商，一经举报或查实，将永久关店，并视情况移交司法机关，追究其法律责任。

在《公开信》中，淘宝公布了第一批谋取不当利益而被关闭的店铺名单。

6月初邵晓锋履新，兼任阿里巴巴集团首席风险官，主导“一打三保”的整风运动，即“打击腐败，保护市场环境、保护诚信商家，保护阿里巴巴集团”。

邵晓锋表示，随着阿里廉政部的对外正式亮相，以及其对涉腐行为的一系列严厉打击、将相关人员扭送公安机关、结果对社会公示等工作，阿里巴巴集团尤其是淘宝部分小二以及外部店家，涉嫌不正当利益输送事件已经明显得到遏制，外部腐败向淘宝渗透的路径已经基本被切断。上一页1 2 下一页

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