【搜狐IT消息】2月17日，据消息人士披露，玛萨玛索自上月开始进行全员减薪，减薪幅度为20%-30%。对此，玛萨玛索副总裁梅珊则称该公司仅是进行绩效改革。
据玛萨玛索内部人士披露，玛萨玛索在近日向员工下发了一份合同，合同的主要内容是员工同意执行新的KPI考核，而执行新的考核指标后，除财务和人力部门减薪20%外，其他部门都减薪30%。而在2月15日发放的1月份工资中，这一标准已经开始执行。
“公司称，在季度结束时会根据KPI完成情况发放剩余工资，但KPI指标订的过于严苛，这实际上就是减薪。”玛萨玛索内部员工称。
对于员工的抱怨，梅珊则否认这是裁员的举动，而是绩效改革。
“进入电商寒冬，玛萨玛索需要控制成本，这就需要进行绩效改革，比如同样是1万块钱的薪水，我们期望员工的贡献率更高，这就将KPI制定得更高。虽然我们不会裁员，但玛萨玛索必须严格控制新的职位，所以我们也希望通过绩效改革进行人员优化。”梅珊解释称。
近期，随着资本市场对电商行业的注血减少，多家电商企业出现裁员、减薪甚而关门大吉的情形。此前，网易尚品、呼哈网先后关闭后，走秀网和尚品网进行规模性裁员;而高朋、24券等团购企业也传出裁员消息。(雷风)
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