人生有许良多多的选择与抛却，seo这个行业同样也是如斯，什么样的公司该值得我们去爱护保重，什么样的公司尽早分开为好？前途(钱途)是巨匠神驰的，分歧的公司走过的过程也是有所分歧的，下面来谈谈seo人员该若何去选择收集公司。

　　进公司的方针是什么

　　为公司做进献仅仅是概况的，本色上巨匠都是为了自己的益处而来的，每小我都有纷歧样的方针，方针分歧选择的公司也是有所分歧的。1、为进修而来的：既然方针是进修，就要不要太垂青工资，工资的凹凸无所谓，重点在于能否在公司学到工具，好比seo新手的最年夜但愿就是能够跟经验丰硕的熟行一路工作，如不美观天天能够和他们沟通交流实践，那么这就是进入公司的最年夜收成；2、为赚钱而来的：既然是为了赚钱，那么就应钙揭捉?找工资高一点的公司，以年夜型公司为主，因为它们实力雄厚。而创业型公司，资金匮乏，往往出不起太多的钱，同样是一个外链专员，年夜型点的公司可能可能有两三千的工资，而创蚩瀚司可能最多只有一千多，甚至可能就几百块。3、暂无目的：一般指一些刚出黉舍的进修生，可能是想在公司混点经验，此外一些可能且则要求斗劲低，惶惑日子。

　　除了膳缦沔所说的三点，当然还有其他的一些目的，好比一些男的为了泡妞，一些伴侣是了帮亲戚干事等等，非论若何都必需搞清嚣张自己进公司是为了什么而去、想获得什么，只有一个斗劲明晰的方针才会让自己呆的更兴奋，更长久！

　　哪些公司给你的机缘年夜

　　虽说没有手艺到哪里混都是一样，但有时辰人是与命运和机缘并存的，并不解除有的手艺牛逼的人混得也不怎么样，怀才不遇可能只是且则的，但机缘一旦没抓住，就悔怨莫及了，对于seo人员来说到哪些公司机缘斗劲年夜呢?1、创业型公司。创业型公司起步艰难，如不美观你进入的早，能够跟着公司渡过风风雨雨，当公司壮年夜起来，你就据有公司的一席之地，先不看得那么远，创业型公司的机允ё俣远要比那些年夜公司的要年夜，而且进修和磨炼的机缘可能也要多。2、坎坷潦倒型公司。当一个公司最艰难的时辰，你拯救了它，那对于他们来说是进献最年夜的，好比一些公私人才的流失踪有你的实时解救，能够为公司带去自己的一份力量，老板可能就会给你一个好的机缘。

　　当然这点是相对的，并非绝对，良多年夜公司也是很尊敬人才的选择，但总的来嗣魅这两种获得的机缘仍是斗劲年夜的，好比昔时早期进入京东商城而又分开的一些成员，谁也想不到它会成长到今天这个境界。

　　怎么样的公司不宜久留

　　一些公司留下来就是华侈时刻华侈青春的，两三年下来不仅钱没赚到，而且手艺仍是原地踏步，这可能是良多新手都尝过这样的苦不美观，权衡公司的口角并没有一个明晰的尺度，良多时辰是看公司是否适合自己呆，这时辰就要看是否能达到自己的方针，一些公司经常给员工画年夜饼，时不时给巨匠加油鼓舞激励，良多承诺都并无法兑现，总以这样或那样的理由来打动你，这时辰必然要跟老板说清嚣张，最好仍是走为好，因为一个老实的老板并不会垂手可得的许下自己无法兑现的承诺，跟错的人就比走错了标的目的，标的目的不合错误全力空费!

　　除了以上所说的，可能良多seo人员还会按照自己的一些乐趣和优势去选择公司，好比有必然的文字功底可能就会饶暌功聘编纂，有必然的seo手艺和打点能力，可能就回饶暌功聘主管。但非论若何最好仍是先问问自己进入公司的目的到底是什么，多问自己几个为什么，可能对自己此后的成长很有辅佐。文章由武夷岩茶(http://www.zuipin.cn/wulongcha/dahongpao.html)原创，转载加上原文链接!