【IT商业新闻网讯】(记者 齐腾)本周值得关注的IT新闻有:三大运营商2012年人事调整拉开序幕;SAP换血背后:销售与研发的暗战;京东卖火车票与代理商合作 出票不确定技术受挑战;苹果鸿海利益捆绑难受认可 内地产业链领袖奇缺;从领先者到追赶者:诺基亚中国遇三道坎;当当国美发起价格战剑指同行;雷军回应小米手机将推出低配版……
以下是新闻的详细内容。
三大运营商2012年人事调整拉开序幕
http://news.itxinwen.com/communication/inland/2012/0406/403894.html
事件:近日有消息透露,中国电信已于日前启动大规模省公司副总经理及总部部门副总竞聘,以进一步强化中高层管理队伍。在此之前,中国电信与中国联通也分别启动了相关工作。至此,国内三家运营商2012年新一轮人事调整全面拉开序幕。
点评:运营商的高层变动会直接影响运营商的整体战略、股价表现,甚至市场份额,也是对企业管理的重大考验。对于刚刚在3G时代展开全面竞争的运营商来说,悬念依旧,人事变化或许只是更大变化的开始。
SAP换血背后:销售与研发的暗战
http://news.itxinwen.com/it_industry/business_software/2012/0406/403843.html
事件:在向中国进行20亿美元投资前,SAP在内部却对研发部门先进行了大清洗。目前台面上正在流传着背后原因的各种版本,但每一种原因看起来,都不足以构成影响SAP作出如此决策的决定性因素,倒更像是各种“可能”的因素组合起来,共同导致了最终的聚变,但这并没有让人感到过多的惊讶,因为SAP受到更多的业界关注,很大程度上并非只是公司本身在软件业内的影响力,频繁更迭的高管替换新闻也“功不可没”。只是,这次似乎有了点儿所谓的“不同”,因为代表了销售阵营的萧洁云还在,而被迫辞职的是一帮干研发的。于是,SAP的这次人事地震就更加显得扑朔迷离。
点评:对于SAP来说,中国始终是一个特殊而复杂的市场。最近几年,SAP中国区高管更迭频繁。这样的“变故”或许并不会直接导致SAP在中国扩展速度的减缓。事情仍在发展,还没有就此结束。这事对SAP来说,未必是绝对的坏事。 上一页1 234 下一页
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